HR Specialist Payroll & Administration (m/w/d)
Das wird Ihr Verantwortungsbereich:
- Sie verantworten das Vorbereiten und Erstellen eines korrekten Ablaufs der Entgeltabrechnung sowie eine zeitnahe Sicherstellung der Umsetzung gesetzlicher Veränderungen
- Auch die kontinuierliche Weiterentwicklung und Aktualisierung des Abrechnungsprogramms liegt in Ihrem Aufgabenbereich
- Darüber hinaus gewährleisten Sie eine übersichtliche und vollständige Personaldokumentation
Das bringen Sie mit:
- Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung mit
- Darüber hinaus haben Sie sehr gute Kenntnisse im Umgang mit einer Entgeltabrechnungs-Software, idealerweise VEDA
- Auch der Umgang mit MS-Office, insbesondere Word und Excel, geht Ihnen leicht von der Hand
- Ihr Profil runden Sie durch gute Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Steuer- und Tarifrecht ab
Darauf können Sie sich freuen:
- Eine 37- Stunden-Woche und einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen sowie zusätzlicher Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
- Die Möglichleit zur Arbeit im Home Office ist natürlich ebenfalls gegeben
- Umfangreiche betriebliche Benefits wie Altersvorsorge, Job Bike und Rabatte auf unsere Produkte sowie bei zahlreichen Kooperationspartnern
- Zwei Kantinen mit vielseitigen Speisen und Getränken, die sich um das leibliches Wohl kümmern sowie Wasserspender im gesamten Gebäude
- Unser umfangreiches Onboarding mit diversen abteilungsübergreifenden Einarbeitungen und einem detaillierten Integrationsprozess lässt unsere neuen Mitarbeitenden zu Beginn an in die Brax-Welt eintauchen
- Ein gesund expandierendes Familienunternehmen mit Leidenschaft für seine Produkte mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Das sind wir:
Sie können sich vorstellen ein Teil unseres Teams zu werden, haben aber noch Fragen?
- Elena Kröger
- Manager People & Culture / Manager People & Culture Development
- +49 5221 592-258
